7月12日，我院召开2024年上半年工作总结会。院长赵丽华出席会议并讲话。
各分管院长汇报了各自分管工作上半年完成情况，认真梳理了工作中存在的问题和不足，明确了下半年工作目标和任务。
赵丽华充分肯定了我院2024年上半年取得的成绩，对大家上半年的辛勤付出表示衷心的感谢。她指出，半年来，全院上下围绕“调结构、稳增长、降成本、促发展”的总基调，深入实施“1245”战略，着力打造“医护技管”一体化学科建设新模式，全面提升技术“含金量”、降低患者“耗金量”，凝心聚力推进医院高质量发展取得了阶段性成效。一是勠力同心备战三级复审；二是扎实推进重点专科创建工作、静脉血栓栓塞症防治医院建设、中西医结合发展、科研教学、人才引进与培养等工作，医疗服务水平显著提升；三是加强基础质量安全管理、过程质量安全管理，强化院感质量管理和护理质量管理，医疗服务质量全面提升；四是通过开展医疗服务效率提质增效行动、老年人“数字鸿沟”跨越行动、诊后服务延伸行动等，推进医疗服务效率提质增效；五是积极创建五级电子病历，信息化建设步伐加快；六是医共体建设加快推进，将优质资源送到老百姓身边；七是加强医保DRG管理，积极探索符合医院实际的业财融合具体措施，运营管理初见成效；八是着力实施健康促进工程，切实提高了群众的健康素养；九是扎实推进平安医院建设；十是积极创建临清市康复医院，努力打造鲁西康复医学的样板医院；十一是多措并举，着眼细节，积极营造创城氛围，助力国家文明城市创建工作。
针对上半年医院各项工作运行情况及存在不足，她明确提出下半年以下工作重点：一是全力以赴，严格按照医院总体工作部署，打赢三级复审攻坚战；二是坚持创新，充分发挥专科联盟及北京名医专家团的作用，积极开展新技术项目，打造学科建设新高地；三是培养人才，加强中青年人才队伍建设和学科带头人培养，筑牢高质量发展基石；四是质量立院，强化科室质量管理主体责任，筑牢医院发展生命线；五是优化服务，深入推进医疗服务提质增效等行动落地、见效，提质效力促群众满意；六是精细管理，聚焦全面预算、成本管控、绩效分配和内控建设，提升医院运营效率；七是积极推进紧密型医共体建设、“千县工程”和“二十大中心”建设，着力提升市域服务水平；八是加强医德医风建设，营造风清气正的诊疗环境；九是深入开展“平安医院”和治本攻坚三年行动，营造良好就医环境；十是依托智慧医养，全面打造老年健康服务体系；十一是加强“6s”管理，全面改善医院整体形象；十二是坚持党建引领，加强党风廉政建设与廉洁风险防控，赋能医院高质量发展。
赵丽华强调，在下半年的工作中，全院干部职工要围绕医院发展大局和中心工作，立足岗位，继续靶向提升医疗服务竞争力，深度焕发作风建设生命力，坚定凝心聚力谋发展的决心不动摇，聚焦运营管理，加速提质增效，借三级复审之势聚高质量发展之力，赋能前行，谱写医院发展新篇章！
