护理部工作职责

工作概要

规范护理部工作范围及工作要求，确保全院护理工作安全、持续不间断运行，不断提高护理服务能力和服务水平。

工作职责

1.严格遵守有关法律法规及医院各项工作制度，贯彻落实上级及医院各项工作安排部署。

2.建立并完善护理组织管理体系，实施三级护理管理。

3.制定护理管理目标，中长期规划、各项工作计划、年度计划并组织实施，对在贯彻中存在的问题有总结分析、追踪评价。

4.负责全院护理人员的调配、奖罚等相关工作。

5.根据有关法律、法规，负责组织制定和修订全院护理规章制度、护理常规、护理技术操作规程、护理质量评价标准及护理文书等，并组织落实。

6.负责护理质量关键环节、重点部门的管理，督导相关质量管理标准及措施的落实。

7.负责组织和指挥、参与危重患者的抢救工作。有计划的组织、参加各专业科室的业务查房、病例讨论及护理会诊工作。

8.负责制定全院各级各类人员(在职护士、护生等)院级培训计划，并组织实施；审核各科室护理人员培训计划，并督促其落实。

9.负责规范和统一护理人员岗位说明书，为全院护理人员建立个人技术档案。

10.组织实施各级护理人员的资质评价和审核工作。

11.制定并完善护土长的考核标准，定期组织考核。

12.组织召开相关工作会议，如护理管理委员会会议、护士长例会、全院护士大会等。

13.负责制定各护理单元绩效考核指导意见并监督执行情况。

14.负责全院护理人员的执业注册管理及依法执业工作。

15.根据护理工作需要，负责协调各部门之间工作。

16.完成医院交办的其他工作任务。